Du hast die Schule erfolgreich abgeschlossen oder bist kurz davor? Jetzt willst Du die richtige Wahl für deinen Karrierestart treffen. Eine Ausbildung oder Studium bei Herrenknecht bieten Dir genau die vielfältigen Perspektiven, die Du suchst. Fundiertes und praxisnahes Lernen und Arbeiten bereiten Dich bestens für Deine Karriere vor. Und die Übernahme nach Deinem Abschluss in eine aussichtsreiche Position wartet ebenfalls auf Dich. Bewirb Dich jetzt und arbeite an Deinem Durchbruch!
Hier findest du noch einmal alle wichtigen Informationen für Dich zusammengefasst: Informationsbroschüre herunterladen
Ein Studium an der Dualen Hochschule bietet Dir fundiertes theoretisches Wissen und frühzeitige praktische Erfahrung für hervorragende Entwicklungschancen. Durch den Wechsel zwischen dreimonatigen Theorie- und Praxisphasen erhältst Du neben methodischem und fachlichem Wissen auch für das Berufsleben wichtige persönliche Kompetenzen.
Folgende Studiengänge bietet Herrenknecht gemeinsam mit Dualen Hochschulen an:
Qualifizierte Facharbeiter sind bei Herrenknecht stark gefragt, denn sie sind der Kern unserer ganzen Arbeit. Mit einer technischen Ausbildung bei Herrenknecht schaffst Du Dir daher eine sichere Basis für Deine Zukunft. Ob Du lieber mit Metall arbeitest oder Dich für elektronische Abläufe interessierst – mit jährlich rund 40 Ausbildungsplätzen in vielen unterschiedlichen Ausbildungsberufen des Metall- oder Elektrobereichs haben wir das passende Angebot für Dich.
Unser Gründer Martin Herrenknecht setzt sich mit viel persönlichem Engagement für die Nachwuchs- und Technikförderung ein. Deshalb kümmern sich in einer topausgestatteten, modernen Ausbildungswerkstatt sieben Ausbilder um Deine fachliche Qualifikation. Für den notwendigen Praxisbezug sorgen Sonderprojekte sowie Aufträge zur Fertigung von Komponenten für unsere Tunnelbohrmaschinen. Damit auch in der Gewerbeschule alles glatt läuft, unterstützen wir Dich mit innerbetrieblichem Unterricht und einer umfangreichen Prüfungsvorbereitung.
Und all die Maßnahmen zeigen Erfolge: Zufriedene Auszubildende, gute Abschlüsse und eine hohe Übernahmequote sprechen für sich.
Die Förderung unserer Auszubildenden – sei es in Form zusätzlicher Vergütungen oder Weiterbildungsmaßnahmen – ist uns wichtig. Das gemeinsame Miteinander unserer Auszubildenden stärken wir mit regelmäßigen Ausflügen und Veranstaltungen. Für gute schulische Leistungen während der Ausbildung gibt es eine Sonderprämie. Unabhängig von den Schulnoten oder Schulabschlüssen heißen wir Mitdenker, Verantwortungsübernehmer, Teamplayer und Zukunftsgestalter herzlich willkommen. Damit unsere Auszubildenden stets Pioniere bleiben, bieten wir ein umfassendes Förderprogramm an.
Unser motiviertes Ausbilderteam unterstützt dich während deiner gesamten Ausbildung (v.l.n.r.):
Philipp Smithson, Ausbilder für Fachinformatiker
Matthias Vogel, Ausbilder für Industriemechaniker
Michael Schulz, Ausbilder für Konstruktionsmechaniker
Edgar Wilhelm, Ausbilder für Technische Produktdesigner
David Schaber, Ausbilder für Mechatroniker
Sven Kirner, stellv. Ausbildungsleiter und Ausbilder für Elektroniker
Klaus Himmelsbach, Ausbildungsleiter
Benjamin Husser, Ausbilder für Zerspanungsmechaniker und Fachkraft für Metalltechnik
Ralf Baumann, Ausbilder für DH-Studiengänge und Lehrer für den innerbetrieblichen Unterricht
Dominik Küntzler, Ausbilder für Technische Produktdesigner
Frank Simmang, Ausbilder Fachkraft für Lagerlogistik
Carsten Döring, Ausbilder Fachkraft für Lagerlogistik
Benjamin Bührer, Ausbilder für Fachinformatiker
Michaela Schütz, Personalreferentin im Ausbildungswesen und Ausbilderin für die kaufm. Auszubildenden
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